Η καταβολή του 13ου και 14ου μισθού στους εργαζόμενους του Δημοσίου αποτελεί θεσμική και ηθική υποχρέωση της κυβέρνησης, σύμφωνα με την ανακοίνωση της Ένωσης Δικαστών και Εισαγγελέων.
Η συνεχιζόμενη άρνηση άρσης της προσωρινής μνημονιακής αναστολής καταδεικνύει έλλειψη σεβασμού απέναντι στους δημοσίους υπαλλήλους και τους συνταξιούχους.
Σε μια περίοδο όπου η ελληνική οικονομία καταγράφει αύξηση του πραγματικού κατά κεφαλήν ΑΕΠ κατά 7,7%, σύμφωνα με επίσημα στοιχεία της Eurostat – ποσοστό υπερδιπλάσιο του μέσου όρου της Ευρωπαϊκής Ένωσης (3,3%) – και αναπτύσσεται με ρυθμούς σχεδόν τριπλάσιους της υπόλοιπης Ευρωζώνης (2,5%), η μη επαναφορά των δώρων δεν δικαιολογείται από δημοσιονομική αδυναμία, αλλά αποτελεί καθαρή πολιτική επιλογή.
Η κυβέρνηση, με όρους δημιουργικής ασάφειας και επικοινωνιακής προσέγγισης, επιχειρεί να παρουσιάσει τις ανεπαρκείς αυξήσεις στους μισθούς ως «δώρα», ενώ στην πραγματικότητα οι εργαζόμενοι στον δημόσιο τομέα και οι συνταξιούχοι αδυνατούν να καλύψουν ακόμη και τις βασικές ανάγκες εν μέσω υψηλού πληθωρισμού.
Ενδεικτικά, οι μισθοί των εκπαιδευτικών έχουν μειωθεί κατά 40% από την περίοδο των μνημονίων, με παράλληλη περικοπή των δώρων. Σήμερα, ο αρχικός μισθός νεοδιοριζόμενου εκπαιδευτικού υπολείπεται του βασικού μισθού, κυμαινόμενος κάτω από τα 800 ευρώ, ενώ υπάλληλος με 10 έτη προϋπηρεσίας δεν ξεπερνά τα 1.000 ευρώ καθαρών αποδοχών. Την ίδια ώρα, οι δαπάνες για στέγαση, διατροφή και φορολογία ξεπερνούν κατά πολύ το εισόδημά τους.
Επιπλέον, συνεχίζει να υφίσταται για τον δημόσιο τομέα η εισφορά αλληλεγγύης 2% υπέρ της καταπολέμησης της φτώχειας – εισφορά η οποία έχει ήδη καταργηθεί στον ιδιωτικό τομέα, που ταυτόχρονα λαμβάνει και τον 13ο και 14ο μισθό.
Η κατάσταση συνιστά κατάφωρη κοινωνική αδικία, ιδιαίτερα εάν αναλογιστούμε ότι σε άλλες ευρωπαϊκές χώρες, που δοκιμάστηκαν επίσης από την οικονομική κρίση, οι μισθοί και οι συντάξεις έχουν επανέλθει στα προ του 2010 επίπεδα.
Αξιοσημείωτο είναι το γεγονός ότι η κυβέρνηση δύναται να προχωρά σε γενναίες αυξήσεις, π.χ. στα Σώματα Ασφαλείας – και ορθώς πράττει – ενώ ταυτόχρονα στερεί από χιλιάδες εργαζόμενους και συνταξιούχους τα νόμιμα δώρα τους. Ιδιαίτερα οι συνταξιούχοι υφίστανται σωρευτικές απώλειες από τις μνημονιακές περικοπές, τις χαμένες εισφορές και το άδικο καθεστώς της «προσωπικής διαφοράς».
Η επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στους δημοσίους υπαλλήλους και στους συνταξιούχους δεν μπορεί να λογίζεται ως έμμεση παροχή ή πολιτικό προνόμιο. Συνιστά θεμελιώδες στοιχείο αποκατάστασης της κοινωνικής δικαιοσύνης.
Οποιαδήποτε περαιτέρω καθυστέρηση οξύνει τις κοινωνικές ανισότητες, επιβαρύνει υπέρμετρα τα νοικοκυριά σε συνθήκες ακραίας λιτότητας, υπονομεύει τη νέα γενιά στερώντας της αυτονομία και προοπτική, και συμβάλλει στην εντεινόμενη δημογραφική κρίση.
Η πρόταση του ΠΑΣΟΚ είναι ξεκάθαρη: πλήρης επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού σε δημόσιο και συνταξιούχους, με θεσμική κατοχύρωση. Όχι σε επιδόματα και προσωρινές ελαφρύνσεις – ναι στην αξιοπρέπεια, τη δικαιοσύνη και την ανακούφιση των πολιτών.
*Σοφία Πουλοπούλου
Πολιτεύτρια Α Αθήνας
Αναπλ. Γραμματέας Ειδικής Αγωγής
Τομέα Παιδείας ΠΑΣΟΚ-Κίνημα Αλλαγής
Υπ. Διδάκτωρ Ειδικής Αγωγής Πανεπιστημίου Θεσσαλίας
Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα
2ος Γραπτός Διαγωνισμός ΑΣΕΠ τον Ιούνιο: Ανακοινώθηκε ΕΠΙΣΗΜΑ η ύλη!
Παν.Πατρών: Tο 1ο στην Ελλάδα Πανεπιστημιακό Πιστοποιητικό Τεχνητής Νοημοσύνης για εκπαιδευτικούς
Πανεπιστήμιο Αιγαίου: Το κορυφαίο πρόγραμμα ειδικής αγωγής στην Ελλάδα - Αιτήσεις έως 2/04
ΕΛΜΕΠΑ: Το κορυφαίο πρόγραμμα Ειδικής Αγωγής στην Ελλάδα για διπλή μοριοδότηση
ΕΥΚΟΛΕΣ πιστοποιήσεις ΙΣΠΑΝΙΚΩΝ - ΙΤΑΛΙΚΩΝ για ΑΣΕΠ - Πάρτε τις ΑΜΕΣΑ
