Thumbnail
Μικρό ημερολόγιο αντίστασης

Στον σύλλογο πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης Καλαμαριάς «Προμηθέας» οι προϊστάμενες των νηπιαγωγείων πήραν την πρωτοβουλία και πραγματοποίησαν μία συνάντηση για την αντιμετώπιση της προσπάθειας του Υπουργείου και της Περιφέρειας να επιβάλλουν την αξιολόγηση τους. Προσήλθε η πλειοψηφία των προϊσταμένων. Σε γενικές γραμμές εκφράστηκε η διάθεση να μην γίνει η περίφημη «επιβεβαίωση» κόντρα στις… χρήσιμες συμβουλές του Προέδρου του συλλόγου να το κάνουν γιατί «δεν σημαίνει κάτι».
Κάτω από την πίεση των νηπιαγωγών και την δημοσίευση -μετά  βέβαια την πρωτοβουλία των νηπιαγωγών- μιας έκκλησης της μειοψηφίας του ΔΣ (Παρεμβάσεις) να μην συμμετέχουν στις διαδικασίες αξιολόγησης που κατήγγελλε τη στάση  του ΔΣ KAI  που –επιτέλους- έσπαγε το κλίμα ομοφωνίας το οποίο κυριαρχούσε μέχρι τώρα,  το ΔΣ αναγκάστηκε να βγάλει ανακοίνωση και να κηρύξει στάσεις εργασίας που να ακυρώνουν την συνάντηση του προϊσταμένου με τους διευθυντές και προϊστάμενες/ους νηπιαγωγείων για… «ανταλλαγή απόψεων» (!) σχετικά με την αξιολόγηση.
Αρκετές προϊστάμενες αλλά και συναδέλφισσες/οι νηπιαγωγοί συγκεντρώθηκαν έξω από το δημοτικό σχολείο που είχε οριστεί η συνάντηση μαζί με τα δημοτικά συμβούλια των συλλόγων της ανατολικής Θεσσαλονίκης και τελικά η συνάντηση ακυρώθηκε.
Οι Αγωνιστικές Κινήσεις εκπαιδευτικών σε όλες αυτές τις φάσεις της αντίδρασης των νηπιαγωγών κυκλοφόρησαν τις παρακάτω προκηρύξεις. Ειδικά η τελευταία μοιράστηκε πλατιά και στις νηπιαγωγούς από την υπόλοιπη Θεσσαλονίκη που είχαν συγκεντρωθεί στο 8ο Δημοτικό σχολείο Θεσσαλονίκης

OXI ΣΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ-ΠΕΙΘΑΡΧΗΣΗ!
Εσπευσμένα στάλθηκε στα σχολεία και νηπιαγωγεία η εγκύκλιος που επιβάλλει στους διευθυντές σχολείων και στις προϊστάμενες νηπιαγωγείων να ενταχθούν στις διαδικασίες ατομικής αξιολόγησης ως κατέχοντες θέση ευθύνης.
Οι κινήσεις αυτές του Υπουργείου αποτελούν απόδειξη πως η κυβέρνηση δεν διαπραγματεύεται την βάρβαρη αντιδραστική πολιτική της και δεν πτοείται από την αποτυχημένη γραμμή της λεγόμενης ανυπακοής . Βιάζεται να ολοκληρώσει το έργο της πειθάρχησης για να στρώσει το δρόμο της επιβολής της σε όλο τον κλάδο των εκπαιδευτικών , να περάσει το νέο μισθολόγιο που εξατομικεύει τον μισθό και νομιμοποιεί την εξαθλίωση και τις απολύσεις εκπαιδευτικών.
Απαιτείται η βάση του κλάδου να διαμορφώσει –από… χθες!- ένα πλαίσιο κεντρικού απεργιακού αγώνα για να αποκρούσει την κλιμάκωση της επίθεσης.
Το κρυφτούλι με το Υπουργείο πρέπει να τελειώσει !
Στο μεταξύ διάστημα τα ΔΣ  των συλλόγων και του δικού μας συλλόγου πρέπει να συγκεντρώσουν διευθυντές σχολείων και προϊστάμενες νηπιαγωγείων ώστε να μην υποκύψουν και να καταθέσουν τα λεγόμενα βιογραφικά σε αυτή την διαδικαστική και εξευτελιστική παρωδία που τίθεται τόσο εκβιαστικά.
Παράλληλα πρέπει να γίνει σαφές σε κάθε συνάδελφο/ισσα πως αυτό το απαραίτητο βήμα είναι μισό αν δεν συμπληρώνεται από την απαίτηση για μια άλλη αγωνιστική απεργιακή προοπτική !
Ειδικά από τις προϊσταμένες νηπιαγωγείων που έτσι και αλλιώς σχεδόν υποχρεωτικά βρίσκονται σε αυτή τη θέση και αντιπροσωπεύουν ένα μεγάλο κομμάτι των νηπιαγωγών λόγω των πολλών μικρών σχολικών μονάδων που είναι τα νηπιαγωγεία ,είναι αναγκαίο να παρθούν πρωτοβουλίες συντονισμού και κοινής δράσης ώστε να μην κατατεθούν τα βιογραφικά και η ένταξη στη διαδικασία αξιολόγησης. ΝΑ ΠΑΡΕΙ ΜΑΖΙΚΑ ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΤΙΚΑ Η ΑΡΝΗΣΗ ΤΩΝ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΩΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ!
Σε αυτές τις πρωτοβουλίες πρέπει να κληθεί το ΔΣ του συλλόγου ώστε να ενημερώσει τους συναδέλφους/ισσες για την κήρυξη απεργίας-αποχής και από τις Ομοσπονδίες των εκπαιδευτικών που καλύπτουν κάθε διαδικασία αξιολόγησης (αυτοαξιολόγηση, προγραμματισμός, αξιολόγηση προϊσταμένων).
Τονίζουμε και πάλι πως βλέπουμε αυτή την αντίδραση σαν μέρος μιας συνολικής απάντησης που οφείλει να προετοιμάσει τον κλάδο για την μετωπική αντιπαράθεση με τις αντιδραστικές πολιτικές που διαλύουν τις ζωές μας.
Νοέμβρης 2014
 
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΕΣ ΚΙΝΗΣΕΙΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ
 



ΣΣΣΣ ΣΣΣΣΣΣΣΣΣΣΣ!
Το ΔΣ κοιμάται……..

 
Είναι προκλητική η απουσία του ΔΣ του συλλόγου μας στην αιφνιδιασμό της εγκυκλίου που ζητά-εκτός των άλλων- και από τις προϊσταμένες των νηπιαγωγείων αφού  «επιβεβαιώσουν» τα στοιχεία τους   να στείλουν το πορτφόλιο-βιογραφικό εγκαινιάζοντας έτσι την ατομική αξιολόγηση.
Και ρωτάμε;
Υφίσταται ή όχι η προβληματική κατά τη γνώμη μας  (αλλά υφίσταται  ή όχι;) κήρυξη απεργίας –αποχής για κάθε διαδικασία αξιολόγησης (που καλύπτει και τις «επιβεβαιώσεις») από την Ομοσπονδία μας ;
Τι γραμμή δίνουν μέλη των κυρίαρχων –κυβερνητικών παρατάξεων όταν συμβουλεύουν τις προϊσταμένες ευπειθώς να αυτό… αναφερθούν και να πατήσουν το κουμπί της επιβεβαίωσης γιατί δεν σημαίνει και κάτι;
Αν δεν σημαίνει τότε γιατί ήρθε αιφνιδιαστικά και μετά τις εκλογές (τυχαίο δεν νομίζω!) το έγγραφο;
Μήπως δεν βιάζονται να ξεκινήσουν τη διαδικασία, να βάλουν στον ντορβά τους διευθυντές-προϊσταμένους δείχνοντας τάχα μου ότι δεν τρέχει και τίποτα ώστε να ξεκινήσουν με την καινούργια χρονιά την εφαρμογή της κανονικής ατομικής αξιολόγησης;
Έτσι και αλλιώς η γραμμή της ανυπακοής χωρίς μαζικό απεργιακό αγώνα είναι ένα κρυφτούλι, τώρα όμως με αυτή τη στάση του ΔΣ μετατρέπεται σε «φτου και βγαίνω» υπέρ της αξιολόγησης-πειθάρχησης!
Μήπως με τον ίδιο τρόπο δεν «αδειάστηκαν» πέρυσι οι αγωνιστικές διαθέσεις στο σύλλογο μας ενάντια στην λεγόμενη αυτοαξιολόγηση; Δυο φορές  εξ άλλου «κινδύνεψαν» να έχουμε απαρτία….
Που είναι λοιπόν το ΔΣ; Ας βγει από τη κρυψώνα του.
Το αναζητούν ….
17/11/2014
Αγωνιστικές Κινήσεις εκπαιδευτικών.





Όχι με λόγια, μ` έργα το άδικο πολέμα
Και όχι μονάχος, με τα πλήθη συνταιριάσου!

Κ. Βάρναλης
ΚΑΝΑΜΕ ΤΗΝ ΑΡΧΗ…ΝΑ ΠΡΟΕΤΟΙΜΑΣΤΟΥΜΕ ΓΙΑ ΤΟ ΕΠΟΜΕΝΟ ΒΗΜΑ !
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι
Το γιατί το Υπουργείο προχωρά στην αξιολόγηση  των προϊσταμένων Νηπιαγωγείων αν και οι ίδιες/οι δεν θα αξιολογούν είναι φανερό: Για να ανοίξει ο δρόμος στην ατομική αξιολόγηση που θα επακολουθήσει. Να υπάρχει το πρώτο έτοιμο «υλικό». Σχεδόν… φανεροί είναι και οι λόγοι που οδηγούν σε αυτή τη γενικευμένη άρνηση  των προϊσταμένων (οι προϊστάμενοι νηπιαγωγείων βρίσκονται σε αυτές τις θέσεις σχεδόν αναγκαστικά, δεν υπάρχει απόσταση  από τους συναδέλφους/ισσες όπως πάει να επιβληθεί στα δημοτικά σχολεία και στα σχολεία της δευτεροβάθμιας κλπ)
Αυτό που δεν είναι φανερό είναι η σαφήνεια από μεριάς της συνδικαλιστικής ηγεσίας στο πως θα στηρίξει αυτή την αγωνιστική στάση. Ή μάλλον είναι φανερό το εντελώς αντίθετο.
Συγκεκριμένα στο σύλλογο μας η κυβερνητική πλειοψηφία και οι εκπρόσωποι είτε δια της σιωπής, είτε μέσω προφορικών συμβουλών («πάτα το κουμπί και μην στέλνεις το πορτφόλιο») είτε πάλι μέσω συμβουλών που ακυρώνουν στην πράξη την στάση εργασίας δείχνουν ότι και δεν πιστεύουν και στην ουσία αποδυναμώνουν την –απρόσμενη- γι αυτούς διάθεση για αντίσταση.
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι
Η μεγαλύτερη ήττα που έχει δεχτεί ο κλάδος δεν είναι ότι στην ουσία πέρασε –ακόμη και μέσα από τη διαφορετική φόρμα της ΔΟΕ- η αυτοαξιολόγηση της σχολικής μονάδας. Είναι και αυτό ένα σοβαρό επεισόδιο. Η μεγαλύτερη ήττα είναι η αποδοχή της απόλυσης πάνω από 80 συναδέλφων εκπαιδευτικών και η αναμονή της απόλυσης άλλων 1700 που βρίσκονται στη διαθεσιμότητα. Πολύ περισσότερο όταν αναμένεται νέο μισθολόγιο που μαζί με την εφαρμογή της ατομικής αξιολόγησης θα επιβάλλει την εξατομίκευση του μισθού.
Συναδέλφισσες και συνάδελφοι
Η επίθεση που δεχόμαστε δεν αφορά μόνο τους εκπαιδευτικούς, πολύ περισσότερο μόνο τους νηπιαγωγούς , αφορά όλους τους εργαζόμενους ,όλη τη νεολαία το λαό. Επίσης δεν αφορά μόνο την χώρα μας όπως μέσω του λεγόμενου «χρέους» τείνει να καθιερωθεί να πιστεύεται. Μια μεγάλη στρατηγική επίθεση στους λαούς  βρίσκεται σε εξέλιξη από το κεφάλαιο και τον ιμπεριαλισμό ,μια επίθεση που δεν οδηγεί μόνο στον αφανισμό δικαιωμάτων αλλά και στον αφανισμό λαών και χωρών.
Με αυτό το μέλλον της εξαθλίωσης και του πολεμικού ολέθρου είμαστε υποχρεωμένοι να αναμετρηθούμε. Και πάνω απ όλα να αναμετρηθούμε με τον ίδιο μας τον εαυτό, με ότι πίστευε μέχρι σήμερα ως σταθερό και δεδομένο.
Είναι συνεπώς μεγάλο λάθος-μέσα σε τέτοιων διαστάσεων ιστορικές απαιτήσεις- να προετοιμάζεται ένας κλάδος για να δώσει μια μάχη μέσα από επιχειρήματα «κάνε την απεργία-στάση –αποχή και δεν θα πάθεις τίποτα». Σε μια εποχή μάλιστα που αναιρούνται βασικά δημοκρατικά δικαιώματα που φασιστικοποιείται η δημόσια ζωή αναγκαστικά κάθε πραγματικό αγώνας βγαίνει από το πλαίσιο της λεγόμενης «νομιμότητας». Γιατί το ερώτημα των συναδέλφων δεν είναι μόνο αν θα πάθουν «κάτι» αλλά και αν «πάθουν» πως  , ποιος  και με τι συνέχεια θα τους υπερασπιστεί. Για να το πάμε το πράγμα πιο «μακριά» το πιο κρίσιμο ερώτημα  και αν θα πιάσουν τόπο οι θυσίες , αν θα έχουν αποτέλεσμα οι αγώνες…
Όμως η πολιτική κατεύθυνση που μέχρι τώρα αντιμετωπίζεται η κυβερνητική επίθεση στο θέμα της αξιολόγησης-αυτοαξιολόγησης είναι το –λιγότερο- ελλειμματική:
Είναι φανερό ότι η λεγόμενη ανυπακοή ειδικά όταν γίνεται μόνο μέσω των συλλόγων διδασκόντων (που μην ξεχνάμε είναι και κρατικά όργανα) δεν αρκεί. Γιατί απλά παίζει στο ταμπλό του… αντιπάλου: την εξατομίκευση της στάσης.
Επίσης η γραμμή της δήθεν ενότητας με τις καθεστωτικές συνδικαλιστικές  δυνάμεις για να υπάρχουν ομόφωνες αποφάσεις στις ομοσπονδίες διαψεύδεται από την ίδια τη ζωή. Οι καθεστωτικές συνδικαλιστικές δυνάμεις ανά πάσα στιγμή υπονομεύουν-όπως έκαναν στο σύλλογο μας –αυτή την επίπλαστη ενότητα. Κορυφαίο γεγονός: ο περσινός τραγέλαφος με την «φόρμα της ΔΟΕ» που εφάρμοζε την αυτοαξιολόγηση μέσω κριτικής!
Συναδέλφισσες ,συνάδελφοι
Δεκάδες τυπικές ή άτυπες πρωτοβουλίες προϊσταμένων νηπιαγωγείων υποχρέωσαν σε όλη τη χώρα τα ΔΣ των συλλόγων να κινηθούν για να υποστηρίξουν τις πράξεις άρνησης στην ατομική αξιολόγηση! Αυτό ακριβώς συνέβη και στο σύλλογο μας. Που «κρύβονταν» όλες αυτές οι διαθέσεις ; Και τι βήματα πρέπει να γίνουν;
Καταρχήν θα πρέπει να πιεστεί το ΔΣ αποφασιστικά να μπει μπροστά και να ακυρώσει τη συνάντηση με τον προϊστάμενο.
Να απαιτήσουμε να γνωρίσει κάθε συνάδερφος/ισσα πως δεν είμαστε μόνοι. Εκατοντάδες νηπιαγωγοί , χιλιάδες δημόσιοι υπάλληλοι αρνήθηκαν την αξιολόγηση τους από το καλοκαίρι μέχρι σήμερα.
Να απαιτήσουμε να γίνουν Γενικές Συνελεύσεις στο βαθμό που οι διευθύνσεις προχωρήσουν σε παραπέρα ενέργειες τρομοκράτησης.
Να πιέσουμε τα ΔΣ και τους συλλόγους πρωτοβάθμιας να πάρουν αποφάσεις που να δεσμεύουν την ΔΟΕ σε ένα κεντρικό μετωπικό απεργιακό αγώνα μαζί με την ΟΛΜΕ και να σταματήσουν τον κλεφτοπόλεμο της ανυπακοής που από μόνος του δεν οδηγεί παρά στην… αποδοχή με ολίγη από γκρίνια. Ήδη  ο υπουργός δίνει στίγμα ότι θα ανοίξει τον κύκλο της νέας επίθεσης από την πρωτοβάθμια.
Να συνεχίσουμε στο πρωτοβουλιακό πνεύμα, να συγκροτήσουμε πρωτοβουλίες αγώνα και επιτροπές δράσης στους συλλόγους μας και να μην περιμένουμε τις εκλογές για να δούμε «άσπρη μέρα»…
…Σε αντίθεση με αυτά που όλοι σας λένε συναδέλφισσες και συνάδελφοι, οι «αγωνιστικές κινήσεις εκπαιδευτικών» πιστεύουν πως μόνο με το «κόστος» της προσωπικής στάσης συμπληρωμένο όμως και ενταγμένο στη συλλογική και οργανωμένη αναμέτρηση , μόνον έτσι!, μπορούμε να βάλουμε φραγμό στην επελαύνουσα βαρβαρότητα και τη φρίκη που την συνοδεύει.
Μόνον έτσι το κόστος της υποταγής , της συλλογικής και προσωπικής μας διάλυσης θα αποδειχτεί τελικά ότι είναι πολύ μεγαλύτερο και αβάστακτο από το κόστος της συλλογικής αντίστασης, της θυσίας , του αγώνα. Ας το πάρουμε απόφαση : η μόνη σίγουρη συνδικαλιστική «κάλυψη» είναι η δική μας συλλογική αγωνιστική στάση και δράση!

Δεκέμβρης  2014-

Αγωνιστικές κινήσεις εκπαιδευτικών

 

Όλες οι σημαντικές και έκτακτες ειδήσεις σήμερα

ΕΛΜΕΠΑ: Το κορυφαίο πρόγραμμα Ειδικής Αγωγής στην Ελλάδα για διπλή μοριοδότηση

Το 1ο στην Ελλάδα Πρόγραμμα επιμόρφωσης Τεχνητής Νοημοσύνης για εκπαιδευτικούς με Πιστοποιητικό

Παν.Πατρών: Μοριοδοτούμενο σεμινάριο ΕΙΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗΣ με 65Є εγγραφή - έως 19/7

ΕΥΚΟΛΕΣ πιστοποιήσεις ΙΣΠΑΝΙΚΩΝ - ΙΤΑΛΙΚΩΝ για ΑΣΕΠ - Πάρτε τις ΑΜΕΣΑ

2ος Πανελλήνιος Γραπτός Διαγωνισμός ΑΣΕΠ: Τα 2 μαθήματα εξέτασης και η ύλη

Google news logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Google News Viber logo Ακολουθήστε το Alfavita στo Viber

σχετικά άρθρα

aupnia-ypnos.jpg
«Διαζύγιο ύπνου»: Γιατί γίνεται όλο και πιο δημοφιλές στα ζευγάρια
Aνακαλύφθηκε ότι οι άνδρες είναι πιο πιθανό να πάρουν τον καναπέ ή τον ξενώνα, ενώ μόνο το 25 τοις εκατό των γυναικών που συμμετείχαν στην έρευνα...
«Διαζύγιο ύπνου»: Γιατί γίνεται όλο και πιο δημοφιλές στα ζευγάρια